Målgruppe
Arbejdspsykologisk Centers tilbud henvender sig til:
Individer som oplever et behov for at gøre noget ved deres arbejdsmiljø og deres trivsel i deres arbejdssituation og privatliv.
Medarbejdere med udtalte stress-symptomer, psykosomatiske symptomer, udbrændthed, depressioner og sygemeldinger.
Virksomheder som ønsker at optimere deres HR - human ressources, gennem en indsats for forbedring af arbejdsmiljø og personalets trivsel.
Indsatsområder
Psykologsamtaler og faglige kurser hjælper til afklaring, nytænkning og handlen.
I dag oplever mange mennesker et stort pres i deres arbejds- og privatliv på grund af mængden og kompleksiteten af de krav, der stilles både i arbejdssituationen og i privatlivet. Mange kæmper med at slå til og med at finde den rigtige balance i spændingsfeltet mellem arbejdsliv og privatliv. Psykologsamtaler og faglige kurser kan være en god hjælp til afklaring, nytænkning og handlen på sin nye viden.
Langvarige psykiske belastninger påvirker ikke alene ens livsglæde og livskvalitet. Ubehandlede kan de føre til stresslidelser som søvnløshed, koncentrations- og hukommelsesforstyrrelser og i værste fald kronisk træthed, udbrændthed, depression og somatiske sygdomme.
Typiske udfordringer i arbejdssituationen
- Stresshåndtering ved stort arbejdspres
- Omstruktureringer og job-usikkerhed
- Manglende indflydelse på egen arbejdssituation
- Samarbejdsvanskeligheder og konflikter
- Mobning, psykisk og fysisk vold
Typiske personlige udfordringer
- Arbejdsløshed og job-usikkerhed
- Parforholdsproblemer og skilsmisse
- Personlige og familiemæssige kriser
- Depression
- Alvorlig sygdom og dødsfald i nære relationer
Typiske personaleproblemer
- Sygefravær
- Konflikter og samarbejdsproblemer
- Effektivitetstab på grund af ovenstående eller omstruktureringer

